MBA不教的实用职场管理技巧,看了就知道

时间:2019-04-15    来源:壹号正能量

领导者总是感叹外界诱惑太多,太难找到可以依赖的员工;而个性强、自认为自己是好员工的员工又让领导们倍感头痛,那么管理者在管人时有哪些管理技巧呢?

MBA不教的实用职场管理技巧,看了就知道

1.对于有能力、自尊心强又个性强硬的员工,管理者不要硬碰硬,规定比较明确的任务给他们,从行为和语言上给予一定的肯定,表现出认为他们有完成的能力,不要拿他们的性格说事

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2.对于容易受到外界诱惑的员工,管理者可以摸清到底哪些东西能够诱惑到员工,如果员工为公司或为你而干,外界就很难诱惑,如果你的管理魅力比钱的魅力大,让他觉得可以学到东西,让他觉得跟着你有前途,那是最好不过的事

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